Carreras
Empleo con centros de salud radiante
Los empleados de los centros de salud radiante son individuos altamente calificados, profesionales y cariñosos. Cada uno de nosotros está dedicado y apasionado por nuestra misión de prevenir la propagación del VIH y mejorar las vidas de hombres, mujeres y niños afectados por el VIH/SIDA en el Condado de Orange. Si usted disfruta sirviendo a otros y quiere unirse a nosotros para hacer una diferencia en nuestra comunidad, por favor considere ser parte de la Agencia.
Cómo aplicar
Para solicitar una posición abierta, por favor remita una carta de cubierta y reanude usando uno de los métodos siguientes:
- Envíe sus materiales de solicitud a la dirección especificada en el anuncio de trabajo (preferido)
- Correo a los centros de salud radiante, Attn: Human Resources, 17982 Sky Park Circle, Ste J, Irvine, CA 92614
- Fax al (949) 809-5779
- Envíe por correo electrónico su currículum y carta de interés a Lisa Osborn a LOsborn@radianthealthcenters.org a menos que se indique lo contrario en la descripción del trabajo
- Sin llamadas telefónicas, por favor
Los empleados de los centros de salud radiante disfrutan de un ambiente de trabajo cómodo y solidario y se les ofrece un generoso paquete de beneficios al contratar. Si no puede unirse a nosotros como empleado, por favor considere ayudar a Voluntario!
Los centros de salud radiante es un empleador de igualdad de oportunidades.
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la identificación de grupos étnicos, raza, religión, ascendencia, credo, color, sexo, estado civil, origen nacional, edad (más de 40), preferencia sexual, condición médica o física o discapacidad mental.
Aperturas actuales:
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Enfermera clínica gestora de casos
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Radiant Health Centers (RHC) busca un enfermero clínico jefe de gestión de casos dedicado y compasivo para coordinar la atención integral de todos los pacientes de la clínica, concretamente un jefe que pueda gestionar un equipo de gestores de casos. El enfermero gestor de casos participará y dirigirá un equipo para revisar los historiales de los pacientes, reunirse con los proveedores, los pacientes y sus familias para establecer el curso de acción más adecuado. El candidato puede identificar y eliminar rápidamente las cargas de los pacientes para garantizar que dispongan del tiempo y el espacio necesarios para centrarse en su salud. Las actividades de gestión de casos incorporan un enfoque de equipo colaborativo e interdisciplinar. En última instancia, un enfermero clínico gestor de casos notable establecerá vínculos cálidos y significativos con cada paciente y sus familias, y reunirá a un equipo de gestión de casos cohesionado, eficiente y eficaz.
Con un equipo de personas solidarias y comprometidas y voluntarios entregados, el RHC trabaja para eliminar el estigma y superar las disparidades sanitarias que afectan a la comunidad de Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transexuales y Personas que Cuestionan su Identidad (LGBTQ+) proporcionando opciones de atención sanas y compasivas.El RHC es el mayor proveedor de este tipo de servicios sanitarios del condado de Orange y actualmente está ampliando su capacidad con planes para crear un Centro de Salud Federalmente Cualificado (FQHC) dedicado a la comunidad LGBTQ+.
Requisitos del puesto:
- Realizar evaluaciones de admisión con pacientes y familiares.
- Obtener y conservar la documentación necesaria relativa a los datos médicos y demográficos del cliente, incluidos, entre otros, los consentimientos necesarios.
- Desarrollar, aplicar, supervisar y modificar un plan de atención mediante un proceso de equipo interdisciplinar que tenga en cuenta las limitaciones físicas, económicas y de otro tipo. Examinar y revisar periódicamente los planes de atención.
- Supervisar todos los servicios prestados al paciente y asegurarse de que se utilizan todos los recursos disponibles.
- Evaluar y anticipar las necesidades del paciente, proporcionar apoyo, mantener el papel de enlace con el paciente al tiempo que se fomenta la independencia y la toma de decisiones por parte del paciente.
- Realizar visitas a domicilio a los pacientes cuando sea necesario.
- En función de las necesidades evaluadas del cliente, realizar las derivaciones adecuadas, por ejemplo, a un profesional sanitario, un trabajador social, un consejero de prestaciones o un consejero espiritual.
- Como líder, participar en la evaluación continua del programa, la revisión de la utilización y las actividades de garantía de calidad según las indicaciones del supervisor inmediato.
El candidato ideal tendrá las siguientes cualidades y calificaciones:
- Debe poseer una licencia de enfermera titulada.
- Preferiblemente, dos (2) años de experiencia en enfermería clínica.
- También se valorará la experiencia en la comunidad LGBTQ+.
- Experiencia de supervisión.
- Preferiblemente bilingüe (inglés y español).
- Debe estar completamente vacunado y reforzado.
Cómo aplicar
Para solicitar el puesto, envíe una carta de presentación y un currículum vítae por uno de los métodos siguientes:
- Envíe su currículum y carta de presentación a Lisa Osborn losborn@radianthealthcenters.org
- Correo a Radiant Health Centers, Attn: Lisa Osborn, 17982 Sky Park Circle, Ste J, Irvine, CA 92614
- Fax al (949) 809-5779
- Sin llamadas telefónicas, por favor
RHC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Asistente Médico
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Radiant Health Centers (RHC) busca un Asistente Médico para nuestra clínica médica. Esta posición proporciona un ambiente profesional de oficina para nuestros pacientes. Apoya al personal médico con tareas administrativas y de organización, así como exámenes. Ayuda a asegurar un flujo de trabajo del paciente ágil y eficiente en la clínica.
Con un equipo de personas atentas y comprometidas y cientos de voluntarios dedicados, RHC está trabajando para eliminar el estigma y superar las disparidades de salud que afectan a la comunidad de Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transexuales, Queer + (LGBTQ +), proporcionando opciones de atención saludables y compasivas. RHC es el mayor proveedor del Condado de Orange de este tipo de servicios sanitarios y actualmente está ampliando su capacidad con planes para crear un Centro de Salud Federalmente Cualificado (FQHC) dedicado a la comunidad LGBTQ+.
El asistente médico lo hará:
- Programar y confirmar las citas médicas.
- Mantener las citas de los pacientes dentro de lo programado notificando al proveedor la llegada del paciente; revisar la prestación del servicio en comparación con lo programado; recordar al proveedor los retrasos en el servicio.
- Tomar las historias clínicas y los signos vitales de los pacientes.
- Asegurarse de que el paciente ha completado todo el papeleo requerido antes de ver al proveedor.
- Seguimiento de las visitas de los pacientes según las instrucciones del Proveedor.
- Actualizar los historiales de los pacientes.
- Administrar medicamentos tópicos, orales o intramusculares.
- Realizar pruebas básicas de laboratorio.
- Asistir al proveedor en los exámenes.
- Llame o envíe las recetas a las farmacias.
El candidato ideal tendrá las siguientes cualidades y calificaciones:
- El requisito mínimo es un diploma de escuela secundaria, GED o experiencia equivalente.
- Se requiere un certificado de asistente médico de un programa acreditado de asistente médico.
- Se requiere un certificado de RCP vigente.
- Se requiere ser bilingüe (inglés y español).
- Debe estar completamente vacunado y reforzado.
Cómo aplicar
Para solicitar el puesto de asistente médico, envíe una carta de presentación y un currículum vitae utilizando uno de los siguientes métodos:
- Envíe su currículum y carta de presentación a Lisa Osborn, losborn@radianthealthcenters.org.
- Correo a Radiant Health Centers, Attn: Lisa Osborn, 17982 Sky Park Circle, Ste J, Irvine, CA 92614
- Fax al (949) 809-5779
- Sin llamadas telefónicas, por favor
RHC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
Director de Programas
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Director de Programas
Radiant Health Centers (RHC) busca un Director de Programas. El Director de Programas lidera y dirige programas dentro de los Servicios de Atención del VIH. El Director implementa y evalúa programas con énfasis en resultados medibles utilizando datos y mejores prácticas; identificación, desarrollo y gestión de recursos financieros para apoyar las prioridades programáticas, gestión eficaz y compromiso del personal para lograr los objetivos departamentales, proporcionar servicios de calidad y promover la responsabilidad compartida.
Con un equipo de personas comprometidas y cuidadosas y cientos de voluntarios dedicados, RHC está trabajando para eliminar el estigma y superar las disparidades de salud que afectan a la comunidad de Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transgénero, Queer + (LGBTQ+), proporcionando opciones de cuidado saludable y compasivo.
El RHC es el mayor proveedor del Condado de Orange de este tipo de servicios de atención médica y actualmente está ampliando su capacidad con planes para crear un Centro de Salud Calificado Federalmente (FQHC) dedicado a la comunidad LGBTQ+.
El Director de Programas es responsable de
- Desarrollar y aplicar el plan estratégico del departamento para aumentar y alinear los esfuerzos y recursos con el plan estratégico y las subvenciones de la agencia.
- Dirigir la elaboración, aplicación, gestión y evaluación del plan.
- Ejercer la responsabilidad fiscal sobre el presupuesto del programa planificando estratégicamente, fijando objetivos, desarrollando metas a corto y largo plazo y preparándose para el crecimiento, la eficacia y el éxito del programa.
- Utilizar los datos para seguir e informar sobre el rendimiento y el progreso del programa e identificar áreas de mejora para promover el crecimiento de la organización, informar sobre las decisiones del programa, incluida la gestión, el crecimiento de las asociaciones y la toma de decisiones clave.
- Garantizar la excelencia continua para que todos los programas funcionen de forma coherente y ética dentro de la misión y los valores fundamentales de la agencia.
- Construir y dirigir un equipo de alto impacto; definir objetivos y procesos.
Buscamos candidatos con las siguientes cualidades:
- Trabajador social clínico licenciado - obligatorio.
- Conocimiento y comprensión de las cuestiones psicosociales de las personas infectadas por el VIH.
- 6-8 años de experiencia profesional en la gestión de programas, incluida la experiencia directa de trabajo en o con personas que han experimentado la falta de vivienda, que tienen historias traumáticas, se identifican como LGBTQ, son de género no conformista y / o que a menudo se enfrentan a múltiples problemas y tienen necesidades complejas.
- Conocimiento de recursos comunitarios como los Servicios Sociales del Condado de Orange, la Seguridad Social, así como otras agencias privadas de servicios sociales sin ánimo de lucro.
- Liderazgo y éxito demostrados en el compromiso y la movilización a nivel individual, comunitario y organizativo, sólidas aptitudes interpersonales y para entablar relaciones, con capacidad demostrada para influir en los demás.
- Capacidad demostrada para gestionar con un enfoque basado en los resultados; experiencia demostrada en divulgación y movilización, gestión de resultados y desarrollo y uso de datos para informar la mejora continua y la toma de decisiones.
Cómo aplicar
Para solicitar el puesto de Director de Programas, envíe una carta de presentación y un currículum vitae por uno de los métodos siguientes:
- Envíe por correo electrónico su currículum y su carta de presentación a losborn@radianthealthcenters.org.
- Correo a Radiant Health Centers, Attn: Lisa Osborn, 17982 Sky Park Circle, Ste J, Irvine, CA 92614
- Fax al (949) 809-5779
- Sin llamadas telefónicas, por favor
Escala salarial 100.000 - 120.000 dólares
RHC es un empleador con igualdad de oportunidades
Director de Divulgación y Salud Pública
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Director de Divulgación y Salud Pública
Radiant Health Centers (RHC) busca un Director de Divulgación y Salud Pública. El Director de Extensión y Salud Pública proporciona liderazgo y dirección al equipo de extensión. Esta posición es responsable de la implementación y evaluación de programas de divulgación y educación con énfasis en resultados medibles basados en subvenciones específicas utilizando datos y mejores prácticas.
Con un equipo de personas comprometidas y cuidadosas y cientos de voluntarios dedicados, RHC está trabajando para eliminar el estigma y superar las disparidades de salud que afectan a la comunidad de Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transgénero, Queer + (LGBTQ+), proporcionando opciones de cuidado saludable y compasivo.
El RHC es el mayor proveedor del Condado de Orange de este tipo de servicios de atención médica y actualmente está ampliando su capacidad con planes para crear un Centro de Salud Calificado Federalmente (FQHC) dedicado a la comunidad LGBTQ+.
El Director de Divulgación y Salud Pública es responsable de
- Desarrollar y aplicar el plan estratégico del departamento para aumentar y alinear los esfuerzos y recursos con el plan estratégico y las subvenciones de la agencia.
- Dirigir la elaboración, aplicación, gestión y evaluación del plan.
- Recomendar programas educativos y de salud pública basados en las necesidades de la comunidad, las subvenciones y los recursos disponibles.
- Colaborar estrechamente con el departamento de Desarrollo para utilizar estratégicamente las redes sociales, el marketing y la imagen de marca con el fin de dar a conocer mejor los servicios y programas de la organización.
- Dirigir los esfuerzos para ampliar las asociaciones entre las agencias comunitarias que están alineadas con las subvenciones/programas de la agencia para aumentar la prestación de servicios dentro de la comunidad LGBTQ+ o la población objetivo identificada.
- Ejercer la responsabilidad fiscal sobre el presupuesto del programa planificando estratégicamente, fijando objetivos, desarrollando metas a corto y largo plazo y preparándose para el crecimiento, la eficacia y el éxito del programa.
Buscamos candidatos con las siguientes cualidades:
- Capacidad para trabajar con poblaciones de clientes diversas.
- Preferiblemente, licenciatura en salud pública o titulación relacionada, o experiencia equivalente.
- De 6 a 8 años de experiencia profesional en la divulgación y el compromiso con la comunidad, incluida la experiencia directa de trabajo en o con personas que han experimentado la falta de vivienda, que tienen historias traumáticas, se identifican como LGBTQ, son de género no conformista y / o que a menudo se enfrentan a múltiples problemas y tienen necesidades complejas.
- Liderazgo y éxito demostrados en el compromiso y la movilización a nivel individual, comunitario y organizativo, sólidas aptitudes interpersonales y para entablar relaciones, con capacidad demostrada para influir en los demás.
- Capacidad demostrada para gestionar con un enfoque basado en los resultados; experiencia demostrada en divulgación y movilización, gestión de resultados y desarrollo y uso de datos para informar la mejora continua y la toma de decisiones.
Cómo aplicar
Para solicitar el puesto de Director de Divulgación y Salud Pública, envíe una carta de presentación y un currículum vitae por uno de los siguientes métodos:
- Envíe por correo electrónico su currículum y su carta de presentación a losborn@radianthealthcenters.org.
- Correo a Radiant Health Centers, Attn: Lisa Osborn, 17982 Sky Park Circle, Ste J, Irvine, CA 92614
- Fax al (949) 809-5779
- Sin llamadas telefónicas, por favor
Escala salarial 100.000 - 120.000 dólares
RHC es un empleador con igualdad de oportunidades
Administrador de casos de trabajo social
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Administrador de casos de trabajo social
Radiant Health Centers (RHC) busca un gestor de casos de trabajo social a tiempo completo (40 horas a la semana). El
El Gestor de Casos de Trabajo Social proporciona apoyo psicosocial y práctica clínica directa con clientes VIH+ y sistemas de clientes. Muchos clientes de Trabajo Social luchan con enfermedades mentales, uso de sustancias, falta de vivienda y problemas médicos complejos. El candidato debe tener conocimientos y comprensión de los problemas psicosociales de las personas infectadas por el VIH, y una sólida experiencia en el desarrollo de recursos y la defensa del cliente.
Con un equipo de personas solidarias y comprometidas y cientos de voluntarios entregados, RHC trabaja para eliminar el estigma y superar las disparidades sanitarias que afectan a lesbianas, gays y bisexuales,
Transgénero, Queer + (LGBTQ+) proporcionando opciones de atención sanas y compasivas.
El RHC es el mayor proveedor del Condado de Orange de este tipo de servicios de atención médica y actualmente está ampliando su capacidad con planes para crear un Centro de Salud Calificado Federalmente (FQHC) dedicado a la comunidad LGBTQ+.
El gestor de casos de trabajo social:
- Evaluar y supervisar un conjunto de casos primarios.
- Realizar evaluaciones psicosociales y aplicar planes de tratamiento para los clientes.
- Proporcionar intervención en crisis, servicios de salud mental a corto plazo y gestión de casos psicosociales según sea necesario y apropiado.
- Ayudar en el desarrollo de programas de la agencia para abordar las necesidades psicosociales de los clientes.
El candidato ideal tendrá las siguientes cualidades y calificaciones:
- El candidato debe tener un Master en Trabajo Social, MFT o equivalente. Se prefiere que sea un trabajador social licenciado.
- Excelente capacidad de comunicación y organización.
- Capacidad para trabajar con poblaciones diversas, ser sensible a sus necesidades, capacidad para ser asertivo.
- Se prefiere la experiencia en la divulgación comunitaria.
- Capacidad para evaluar y valorar las necesidades de los clientes y desarrollar un sentimiento de confianza y compenetración.
- Preferiblemente bilingüe (inglés y español).
Cómo aplicar
Para solicitar el puesto de Gestor de casos de trabajo social, envíe una carta de presentación y un currículum vítae por uno de los siguientes métodos:
- Envíe por correo electrónico su currículum y su carta de presentación a losborn@radianthealthcenters.org.
- Correo a Radiant Health Centers, Attn: Lisa Osborn, 17982 Sky Park Circle, Ste J, Irvine, CA 92614
- Fax al (949) 809-5779
- Sin llamadas telefónicas, por favor
Escala salarial $72.000 - $75.000
RHC es un empleador con igualdad de oportunidades
